Riot 发表《2022 年度影响力》报告 内容陈述去年《英雄联盟》新增英雄多是女强人

Riot Games新发表《2022 年度影响力》报告,报告中提到制作游戏确保角色的多元、生动与真实性不仅有益其代表性,也能确保游戏世界符合未来的需要; 《英雄联盟》在 2022 年共有五名新英雄,除了卡桑帝外,其他四名英雄都是女性,都有其共同的特点,都自立自强,而且非常强大。 

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 Riot Games新公开「2022 年度影响力」报告,该厂商于2019 年就持续分享这些报告,强调希望渲染他们为Riot、游戏产业和玩家社区创造美好未来的过程和进展,而团队成员都有共同的愿景,那就是为游戏产业打造一个更美好、包容和多元化的未来。 在2022年报告强调多元化与包容性,Riot指出,2019年以来,Riot员工数从2,000人增加至4,000人以上,随着公司的成长他们在过去数年中提高女性和代表性不足的少数族裔在管理职位、领导职位,以及Riot整体中的比例。 其中,女性员工已经占整体27.5%,而员工少数族裔比例也在不断增加。 他们也将会通过多元化的跨学科团队,来确保Riot所有人员皆能获得平等的待遇,他们与专家使用多种不同的方法,来评估女性和代表性不足的少数族裔与所有Riot人相比,薪酬和晋升结果是否公平。 

  • image图片来源:Riot Games

 在游戏部分,报告中提到Riot制作游戏时,确保游戏角色的多元、生动与真实性不仅有益其代表性,也能确保他们所创造的游戏世界符合未来的需要,当他们开发新英雄或特务时,都会聘请由多元与包容实践者、当地Riot人和RAIG成员所组成的多元与包容内容突击团队来审查设计、叙事和美术的方向。 报告中指出,2022 年共有五名新英雄加入了《英雄联盟》,除了卡桑帝外,其他四名英雄都是女性,这些女性为符文大地的女性体验提供了全新的视角,这些角色在个性或能力上截然不同,但她们有些共同的特点:她们都是女性,都自立自强,而且非常强大。 如果把这些女性放进同一个房间,最后只会剩下一片断垣残壁。 报告也提到在设计卡桑帝时,Riot 深入挖掘了自身的文化。 为了确保卡桑帝能真实地代表他们的社群,Riot Noir(黑人 Riot 人包容小组)和 Rainbow Rioters(LGBTQ+ Riot 人包容小组)都参与了咨询。 

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 至于《特战英豪》的角色设计则是植根于现实世界,报告指出,像是菲德的设计融合土耳其文化中的重要元素,透过与土耳其Riot人和本地化团队直接合作,建立一个能代表土耳其文化的角色,并避开了对土耳其的刻板印象。 

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 另外,报告也提到他们透过「传奇支持」项目为玩家社群付出,例如有名玩家在美国论坛 上分享因为未能及时治疗青光眼导致视力恶化,自己将在发布贴文后不久进行最后一局《英雄联盟》游戏。 Riot 后来为这名玩家创作了拉克丝漫画有声书、拉克丝魔杖和 3D 打印版姗娜的枪,希望让玩家可以继续享受符文大地的魔法。 

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 对 Riot Games「2022 年度影响力」报告有兴趣的玩家可至官网下载。 

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